SeattleMX Análisis de Empleo
💡 Resumen Inteligente
Descripción Original del Puesto
Descripción
DSHS WSH Terapeuta Ocupacional 3
Como parte de la clínica médica de Western State Hospital, tenemos una vacante para un terapeuta ocupacional que desee unirse a nuestro creciente equipo que atiende las necesidades de salud física de los pacientes remitidos por nuestros médicos internos. Este es un equipo recientemente establecido que se enfoca en atender las deficiencias físicas de nuestros pacientes, con un enfoque en lesiones y/o deficiencias de extremidades superiores. Tenemos una nueva clínica física que abrirá pronto y estamos entusiasmados de agregar un miembro del equipo interesado en tratar una amplia gama de lesiones en extremidades superiores en un entorno que apoya intervenciones terapéuticas reflexivas. Esta es una oportunidad para aportar una perspectiva fresca a un grupo recientemente establecido y contribuir significativamente a su operación y crecimiento, mientras se incrementan tus propias habilidades. Esta posición es de lunes a viernes, de 8:00 a 16:30, y es presencial.
Los empleados del condado de Pierce tienen derecho a recibir una tarjeta Orca para necesidades de transporte. Las oportunidades realizadas en el lugar de trabajo al menos tres días a la semana pueden ser elegibles para recibir un pago adicional del 5% más al salario anunciado. Quienes sean contratados para esta oportunidad tendrán derecho a un pago adicional del 5% por asignación más al salario anunciado.
Algunas de las tareas que realizarás
Evaluar y proporcionar tratamiento a pacientes en forma individualizada según lo remitido por los médicos en la clínica.
- Evaluar y desarrollar, planificar y preparar planes de cuidado que aborden una amplia gama de deficiencias físicas para pacientes utilizando la práctica basada en evidencia.
- Tratar a los pacientes según los planes de cuidado.
- Documentar el progreso del paciente y actualizar a los miembros del equipo cuando sea necesario.
- Supervisar a los asistentes de terapia ocupacional, internos y/o estudiantes cuando sea necesario.
- Lo que buscamos
- Habilidad en documentación.
- Capacidad para comprender, educar a otros y calificar tratamientos según las fortalezas y desafíos del paciente.
- Conocimiento de diversos tipos y modalidades de tratamiento utilizando la práctica basada en evidencia.
- Capacidad para establecer una relación con pacientes que puedan tener una amplia gama de habilidades de comunicación y sociales, para proporcionar tratamiento y fomentar la adherencia al tratamiento, manteniendo límites profesionales.
- Capacidad para trabajar como parte integral de un equipo mediante habilidades de comunicación excelentes, brindando y recibiendo retroalimentación de manera constructiva y positiva.
- Ability to work as an integral part of a team via excellent communication skills in providing and receiving feedback in a constructive, positive manner.
- Disposición para aprender nuevas habilidades y adaptarse según sea necesario para los desafíos específicos de trabajar en un entorno psiquiátrico y forense.
Graduados de un programa de Terapia Ocupacional acreditado, haber completado con éxito el examen Nacional de Certificación en Terapia Ocupacional (NBCOT) y tres años de experiencia profesional en Terapia Ocupacional.
Preferible:
Tres años de experiencia en terapia ocupacional tratando déficits físicos en el cuerpo superior.
Disfruta de una variedad de beneficios y espera con entusiasmo cada día en el trabajo.
- De manera única, no somos una organización sin fines de lucro y no estamos motivados por la producción, lo que permite a nuestros Terapeutas Ocupacionales enfocarse en el desarrollo de enfoques de tratamiento y en la atención de internados.
- La autonomía clínica y el apoyo de la dirección inspiran a nuestros terapeutas ocupacionales a ser creativos e innovadores al desarrollar estrategias de intervención.
- La colaboración entre terapeutas ocupacionales y una variedad de profesionales médicos apoya un entorno de crecimiento continuo y desarrollo profesional.
- La jubilación y los beneficios son ideales — inicia una carrera a largo plazo que apoye un equilibrio saludable entre el trabajo y la vida personal.
- No registramos ni medimos porcentajes de productividad. Las medidas de desempeño se centran en la calidad del cuidado y en expectativas razonables que se centran en la atención al paciente en lugar del desempeño financiero. Se incorpora tiempo adicional en el horario de este puesto para permitir tiempo para la documentación, prácticas higiénicas, preparación para evaluaciones y investigación de presentaciones y/o tratamientos novedosos.
- Este puesto tiene un horario garantizado de 40 horas semanales (sin exigencias de horas extras) independientemente de la fluctuación de referencias. Durante períodos de menor demanda, este puesto se espera que se centre en el desarrollo de sus habilidades terapéuticas o en la cumplimiento de necesidades departamentales.
- Todos los días festivos estatales y fines de semana libres.
- Este puesto tiene autonomía para desarrollar planes de tratamiento y determinar si se requiere tratamiento especializado, por cuánto tiempo, con qué frecuencia y cuándo ya no es necesario. Todos los que participan en el plan son profesionales médicos licenciados con responsabilidad por el cuidado del paciente y el enfoque se centra en la atención al paciente en lugar de las medidas de desempeño financiero.
- Las sesiones siempre son individuales con pacientes que han sido específicamente referidos por el médico tratante debido a un déficit físico. Cada paciente tiene múltiples revisiones de patrones de comportamiento actuales antes de ser trasladado a la clínica y no está permitido que asista si recientemente ha mostrado agresividad. Además, el paciente generalmente ha solicitado servicios de Terapia Ocupacional Física, por lo que los pacientes que son atendidos han solicitado nuestro cuidado y son cooperativos.
- Al trabajar con pacientes, siempre hay otro terapeuta o personal presente. No tratamos a pacientes sin que otro personal esté presente. Durante una evaluación siempre hay otro miembro del personal de terapia ocupacional.
La visión del Departamento de Servicios Sociales y Salud (DSHS) de que las personas encuentren servicios humanos para moldear sus propias vidas requiere que trabajemos juntos con un sentido de pertenencia, propósito común, valores compartidos y trabajo significativo. Es crucial para la visión de nuestra agencia que usted aporte un compromiso con la justicia, el acceso y la justicia social en su trabajo con DSHS. Nos esforzamos por apoyar a todos los residentes de Washington, incluidos los afroamericanos, indígenas y personas de color, personas con discapacidades físicas, de salud mental y intelectuales, adultos mayores, personas LGBTQIA+, inmigrantes y refugiados, y familias que construyen seguridad financiera.
¿Tienes preguntas? Por favor, contacta Kathy.Simmons@dshs.wa.gov y menciona 00029, o también puedes llamar al (360) 725-5810.
Información Suplementaria
El Departamento de Servicios Sociales y Salud de Washington es un empleador que promueve la igualdad de oportunidades y no discrimina en ningún aspecto del empleo, sus programas o servicios, basándose en la edad, el sexo, la orientación sexual, el género, la identidad o expresión de género, el estado civil, la raza, la fe, el color, la nacionalidad, la religión o creencias, la afiliación política, el estado militar, el estatus de veterano honrosamente despedido, el período de la Guerra de Vietnam, el estatus de veterano recientemente separado o cualquier otro veterano protegido, la presencia de cualquier discapacidad sensorial, mental o física, o el uso de un perro guía o animal de asistencia entrenado por una persona con discapacidad, el pago equitativo o la información genética. Las personas que requieran una adaptación en el proceso de aplicación o en este anuncio de empleo en un formato alternativo pueden contactar al Recuertador al (360) 725-5810. Los solicitantes que sean sordos o con dificultad auditiva pueden llamar a través del Servicio de Relé de Washington dializando 7-1-1 o 1-800-833-6384.
E-Verify® es una marca registrada del Departamento de Seguridad Nacional de los Estados Unidos.
SeattleMX Job Analysis
💡 Smart Summary
Original Job Description
Description
DSHS WSH Occupational Therapist 3
As part of Western State Hospital’s medical clinic, we have an opening for an occupational therapist to join our growing team addressing the physical health needs of patients referred by our internal physicians. This is a recently established team that is focused on caring for the physical deficits of our patients with a focus on upper extremity injuries and/or deficits. We have a new physical clinic opening soon and are excited to add a team member that is interested in treating a wide range of upper extremity injuries in an environment that supports thoughtful therapeutic intervention. This is an opportunity to bring fresh eyes to a recently established group and contribute meaningfully to its operations and growth while increasing your own skills.
This position is M-F, 8-4:30, and it is onsite.
Pierce County employees are eligible to receive an Orca Card for transportation needs. Opportunities performed on-site at this work location at least three days a week may be eligible for an additional 5% premium pay in addition to the advertised salary. Those hired for this opportunity are entitled to an additional 5% assignment pay in addition to the advertised salary
Some of what you'll do
- Assess and provide treatment to patients 1:1 as referred by physicians in the clinic.
- Evaluate and develop, plan, and prepare plans of care addressing a wide range of physical deficits for patients utilizing evidence-based practice.
- Treat patients according to plans of care.
- Document patient progress and update team members as needed
- Supervise occupational therapy assistant(s), intern(s), and/or student(s) as needed.
- Experience working with patients with behavioral and physical health diagnoses.
- Skill in documentation.
- Ability to comprehend, educate others, and grade treatments according to patient's strengths and challenges.
- Knowledge of various treatment types and modalities using evidence-based practice.
- Ability to establish rapport with patients that may have a wide range of communication and social skills to provide treatment and encourage treatment compliance while maintaining professional boundaries.
- Ability to work as an integral part of a team via excellent communication skills in providing and receiving feedback in a constructive, positive manner.
- Willingness to learn new skills and adapt as needed for the challenges specific to working in a psychiatric, forensic environment.
Graduates from an accredited Occupational Therapy program, successful completion of the National Board for Certification in Occupational Therapy (NBCOT) examination AND three years of professional Occupational Therapy experience.
Preferred:
Three years of experience in occupational therapy treating upper body physical deficits.
Enjoy a variety of perks and look forward to each day on the job
- Uniquely, we're not for profit and not driven by production, allowing our Occupational Therapists the ability to focus on developing treatment approaches and emphasize inpatient care.
- Clinical autonomy and encouragement from leadership inspire our OTs to be creative and innovative in developing intervention strategies.
- Team collaboration among OTs and a variety of medical professionals supports an environment of continuous growth and professional development.
- Retirement and benefits are ideal — start a long-term career that supports a healthy work-life balance.
- We do not track nor measure productivity percentages. Performance measures are focused on quality of care and reasonable expectations that focus on patient care versus financial performance. Separate time is built into this position’s schedule to allow time for documentation, hygienic practices, evaluation preparation and research of novel presentations and/or treatment.
- This position has a guaranteed 40 hours a week (with no overtime demands) regardless of ebb/flow of referrals. During times of lower demand, this position is expected to focus on developing their therapeutic skills or completing departmental needs.
- All state holidays and weekends off.
- This position has autonomy in developing treatment plans and determining if skilled treatment is needed, for how long, how often and when it is no longer necessary. Everyone having input into the plan is a licensed medical professional with responsibility for treating the patient and the focus is on patient care versus financial performance measures.
- Sessions are always 1:1 with patients that have specifically been referred to us by the treating physician due to a physical deficit. Each patient has multiple reviews of current behavioral patterns prior to being escorted to the clinic and is not permitted to attend if recently assaultive. Additionally, the patient has generally requested Physical Occupational Therapy services so patients being seen have requested our care and are cooperative.
- When working with patients another therapist/staff is always present. We do not treat patients without other staff present. During an evaluation there is always another occupational therapy staff member.
The Department of Social and Health Services’ (DSHS) vision that people find human services to shape their own lives requires that we come together with a sense of belonging, common purpose, shared values, and meaningful work. It is crucial to our agency’s vision that you bring a fairness, access, and social justice commitment to your work with DSHS. We strive to support all Washingtonians, including Black, Indigenous, and People of Color, people with physical, behavioral health, and intellectual disabilities, elders, LGBTQIA+ individuals, immigrants and refugees, and families building financial security.
Questions? Please contact Kathy.Simmons@dshs.wa.gov and reference 00029, or you may call (360) 725-5810.
Supplemental Information
Washington State Department of Social and Health Services is an equal opportunity employer and does not discriminate in any area of employment, its programs or services on the basis of age, sex, sexual orientation, gender, gender identity/expression, marital status, race, creed, color, national origin, religion or beliefs, political affiliation, military status, honorably discharged veteran, Vietnam Era, recently separated or other protected veteran status, the presence of any sensory, mental, physical disability or the use of a trained dog guide or service animal by a person with a disability, equal pay or genetic information. Persons requiring accommodation in the application process or this job announcement in an alternative format may contact the Recruiter at (360) 725-5810. Applicants who are deaf or hard of hearing may call through Washington Relay Service by dialing 7-1-1 or 1-800-833-6384.
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